• 题目:24.常用的直观经验分析方法有()等。

    A:事件树


    B:类比方法


    C:事故树


    D:对照经验法


    E:决策树


    正确答案:

    B

    D

    试题解析:【解析】常用的危险、有害因素辨识方法有直观经验分析方法(包含对照经验法和类比方法)和系统安全分析方法。
  • 题目:15.按照安全评价的量化程度,安全评价方法可以分为定性安全评价方法和定量安全评价方法,下列评价方法中,属于定量安全评价方法的有()。

    A:概率风险评价法


    B:危险指数评价法


    C:故障类型和影响分析法


    D:危险和可损伤性分析法


    E:事故引发和发展分析法


    正确答案:

    A

    B

    试题解析:【解析】定量安全评价方法可以分为概率风险评价法、伤害(或破坏)范围评价法和危险指数评价法。
  • 题目:19.根据《企业职工伤亡事故分类》(GB6441),下列关于事故分类的说法,正确的有()。

    A:电工在高处进行带电作业过程中,因触电导致的高处坠落伤亡事故应为高处坠落事故


    B:电工在高处进行带电作业过程中,因触电导致的高处坠落伤亡事故应为触电事故


    C:压力容器爆炸产生的个别飞散物(爆炸碎片)击伤人员的事故应为物体打击事故


    D:压力容器爆炸产生的个别飞散物(爆炸碎片)击伤人员的事故应为容器爆炸事故


    E:电焊作业过程中,因焊渣引发火灾进而造成电焊工皮肤灼烫的伤人事故应为火灾事故


    正确答案:

    B

    D

    E

    试题解析:【解析】《企业职工伤亡事故分类》(GB6441)综合考虑起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方式等,将危险因素分为20个类别。触电坠落事故应为触电事故,压力容器爆炸产生的个别飞散物伤人事故应为容器爆炸事故,火灾进而造成皮肤灼烫事故应为火灾事故。
  • 题目:

    18.工伤事故分类的方法比较多,根据《企业职工伤亡事故分类》(GB6441)企业工伤事故分为20个类别,其中包括()。

    A:

    透水


    B:

    淹溺


    C:

    放炮


    D:

    交通伤害


    E:

    冒顶片帮


    正确答案:

    A

    B

    C

    E

    试题解析:

    【解析】《企业职工伤亡事故分类》(GB6441)企业工伤事故分为20个类别: (1)物体打击。 (2)车辆伤害。 (3)机械伤害。 (4)起重伤害。 (5)触电。 (6)淹溺。 (7)灼烫。 (8)火灾。 (9)高处坠落。 (10)坍塌。 (11)冒顶片帮。 (12)透水。 (13)放炮。 (14)火药爆炸。 (15)瓦斯爆炸。 (16)锅炉爆炸。 (17)容器爆炸。 (18)其他爆炸。 (19)中毒和窒息。 (20)其他伤害。

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